Für Führungskräfte

Leadership Motivation Führungskräfteentwicklungsprogramm (LMP) – Erlernen Sie die Kunst der motivorientierten Mitarbeiterführung

Erfolgreiche Führungskräfte erreichen ihre Ziele und führen Mitarbeiter ergebnisorientiert. Neben der fachlichen Qualifikation sind psychologisches Know-How und emotionale Intelligenz Voraussetzung, um Mitarbeiter motivieren zu können. Die wertvollen Fähigkeiten des jeweiligen Teams können so auf einem gleichbleibend hohen Leistungsniveau effektiv für das eigene Unternehmen genutzt werden.

Überforderung der Führungskraft

Oft sind Führungskräfte, besonders am Anfang der Führungskarriere, mit der Situation überfordert Fach- und Führungsaufgaben gleichzeitig wahrzunehmen. Sicherlich kann durch „Try & Error“ das eigene Führungsverhalten erprobt und ein eigener Führungsstil gefunden werden. Allerdings sind in hochdynamischen Unternehmenswelten solche Experimente nicht nur sehr risikoreich für die eigene Karriere, sondern haben auch (viel stärker als das Gehalt) unmittelbare Auswirkungen auf die Mitarbeiterzufriedenheit.

Praxiserprobtes und einfaches Modell zur Mitarbeiterführung

Das Leadership Motivation Programm von The Life Artists setzt genau an diesem Punkt an: wir geben jeder Führungskraft ein alltagserprobtes und leicht zu verstehendes Führungsmodell an die Hand, um die Bedürfnisse der eigenen Mitarbeiter zu erkennen und entsprechend zu handeln. Die Theorie der 16 Lebensmotive ist im Führungsalltag praktisch angewandt ein wirkungsvolles und mächtiges Instrument für die persönlichkeitsorientierte Mitarbeitermotivation, das weit über „gefühlte“ Menschenkenntnis und allgemeingültige „Leadership Skills“ hinausgeht bzw. dieses vorhandene Wissen gewinnbringend erweitert. Unser Programm beinhaltet daher u.a. folgende

Entwicklungs- und Lernziele

  • Selbsterkenntnis der eigenen (Führungs-)Persönlichkeit und Akzeptanz von Andersartigkeit bei Mitarbeitern und Kollegen (z.B. gelebtes Diversitymanagement);
  • Stärken und Schwächen der Mitarbeiter verstehen und eigene „Blinde Flecken“ durch professionelles Feedback unserer Business Coachs aufdecken;
  • Eigenes Kommunikationsverhalten strategisch der individuellen (Mitarbeiter-) Persönlichkeit anpassen, um gezielt Leistung durch Motivation herbeizuführen (z.B. im Zuge von Change-Prozessen äußerst hilfreich)
  • Rollen und Aufgaben innerhalb des Teams bzw. der Abteilung nach persönlicher Motivation verteilen und dadurch bessere, schnellere Ergebnisse erzielen;
  • Mitarbeiterzentrierte Unternehmenskultur etablieren, welche Regeneration durch persönliche Oasen und Energiespender zulässt (für ein Gesundheits- und Stressmanagement unerlässlich).

Unsere Leistung

  • Lizensierter Persönlichkeitstest der 16 Lebensmotive in der Business-Version von Diplom Psychologe Prof. Dr. Steven Reiss (128 Items, Online-Befragung)
  • Persönliches Auswertungsgespräch mit einem ausgebildeten Reiss Profile Master sowie umfangreiches Material zur Dokumentation der Ergebnisse
  • Exklusive Schulung der Führungskraft zur Theorie der 16 Lebensmotive und der praktischen Anwendung im Führungsalltag (Vortrag, Case-Studies, Rollenspiele etc.) innerhalb eines Intensiv-Workshops

Mit Qualitätsgarantie

Der Qualitätsanspruch von The Life Artists ist durch einen klaren Fokus und unser 4-Säulen-Prinzip garantiert:

Individualität – Die jeweiligen Bedürfnisse und Lernfelder der Teilnehmer stehen im Vordergrund.

Action – Viele Praxisübungen ermöglichen wertvolle Erkenntnisse. Wir sind die Erfinder der „Action des Tages“ d.h. bei uns verlassen Teilnehmer ihre Komfort-Zone und erweitern diese im eigenen Tempo.

Nachhaltigkeit – Jeder Teilnehmer integriert das Gelernte erfolgreich im Alltag.

Kontrolle – Durch Supervision anderer Coachs und Evaluationsgespräche mit unseren Klienten verbessern wir unser Angebot ständig.

Zielgruppe und Organisation

Das Leadership Motivation Programm (LMP) von The Life Artists richtet sich sowohl an junge Führungskräfte und erfolgversprechende Talente als auch „Alte Hasen“, die das mächtige Werkzeug der motivorientierten Mitarbeiterführung verstehen und anwenden wollen. Jeder Teilnehmer geht mit den von uns gelieferten Erkenntnissen im wahrsten Sinne des Wortes „in Führung“. Das Programm ist für Einzelpersonen und Gruppen geeignet und lässt sich problemlos als Modul in ein bereits vorhandenes Führungskräfteentwicklungsprogramm integrieren.

Unsere Leistungen werden ausschließlich von qualifizierten Experten im Bereich der Persönlichkeits- und Personalentwicklung durchgeführt. Wir können das Programm in Ihrem Hause durchführen, oder als Full-Service eine externe Location für Sie organisieren. Sie brauchen sich im Zweifelsfall um nichts zu kümmern! Außerdem lässt sich das LMP-Programm hervorragend mit unserem 360° Team Motivation Programm für Gruppen und Teams kombinieren.

Treten Sie für ein kostenloses Informations- und Erstgespäch völlig unverbindlich mit uns in Kontakt. Wir klären gerne Ihre Fragen und vereinbaren bei Bedarf zusammen mit Ihnen einen Termin für ein persönliches Kennenlernen.